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Publié depuis Overblog et Facebook
Prenez quelques secondes pour écouter le technocrate présenter le projet d'aéroport de ND des LANDES en 1974 et un peu plus pour le plaisir d'écouter la Parisienne Libérée.
Dérisoire
Dérisoire manoeuvre de François HOLLANDE en vue de la présidentielle : finir de couler les VERTS en leur piquant leur secrétaire nationale. Et annoncer un referendum local à Notre Dame des Landes pour retarder la prise de décision et l'affrontement direct avec les opposants . Pitoyable, juste pitoyable.
Vous mangez plus qu'une planète ?
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Posted: 10 Feb 2016 02:24 AM PST Hier soir, le 9/02, a eu lieu l’atelier de lancement du projet 100 MAX. Une quinzaine de participants se sont retrouvés au salon des mariages de l’hôtel de Ville.  Claire Simon de la CIPRA est venue représenter le projet à l’aide d’animations. Elle a montré comment se créer un compte et comptabiliser ses points. La prochaine étape sera début mars avec la première semaine de test où les participants comptabiliseront leurs points selon leurs modes de vie habituels. Plus d'information sur le site: 100max.org/fr/ Les inscriptions sont toujours ouvertes pour ceux qui souhaiteraient rejoindre l’aventure ! Inscription : plan.climat@ville-annecy.fr |
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100 max débute mardi !
C'est ce mardi 9 février à 18 heures que se réunissent les familles qui vont participer au projet européen piloté par la CIPRA pour le compte du secrétariat international de la Convention Alpine, c'est à dire le projet 100 MAX. Il n'est pas trop tard, venez ! Rendez vous donc en salle du conseil municipal pour recevoir toutes les informations utiles et mesurer votre empreinte carbone et découvrir les moyens de la réduire. Vous disposerez de 100 points par jour à ne pas gaspiller pour relever ce défi qui nous concerne tous car nous n'avons qu'une seule planète.
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Si nous voulons maintenir l'équilibre climatique de la planète, chaque être humain ne doit pas émettre plus de 6,8 kg de CO 2 par jour. Nous avons converti cette quantité en points: chacun dis...
Laisser pisser le mérinos
Alors que le projet de "tricot graffiti" mobilise aussi bien les colibris que l'accorderie ou le groupement des agents municipaux et suscite la sympathie générale, un cri d'opposant s'élève, bien isolé, pour protester et dénoncer le gaspillage de laine non renouvelable si nécessaire au tricotage de layette et son incinération. Voilà qui mérite une mise au point. Rappelons qu'en matière de DD, la laine de mouton repousse tous les ans, c'est d'ailleurs pour cela qu'on les tond : c'est donc une matière renouvelable, et la laine du "tricot graffiti" sera rendue aux tricoteurs ou envoyée dans une filière de recyclage, bien entendu. Alors à vos aiguilles pour parer la ville de couleurs multicolores et annoncer la semaine du développement durable début avril 2016. Avant de donner des leçons, il faut apprendre en écologie comme en toutes choses.
tricoteurs, tricoteuses, à vos aiguilles !
@ François HOLLANDE
François HOLLANDE, en quoi réduire l'indemnisation du préjudice d'un salarié licencié abusivement va t'il créer de l'emploi ? Réponse s'il vous plaît avec des études sérieuses, chiffrées et documentées, comparées à ce qui se passe dans les autres pays européens... Etudes qui n'existent pas comme vous le savez très bien. Déstabiliser l'emploi des salariés en CDI en rendant les licenciements irréguliers moins chers, quelle désastreuse idée.
Portes ouvertes : boycott !
Le feuilleton des magasins "portes ouvertes" l'hiver revient comme les années précédentes. J'ai envoyé un courrier aux magasins concernés sans réponse de leur part : l'autorité municipale ne peut rien leur imposer. Il paraît que les chalands rentreraient moins dans les commerces dont la porte est fermée... C'est une décision réfléchie, décidée par les directions de ces magasins. Quand, en plus, comme rue du Président FAVRE, ces magasins vendent du matériel de sport d'hiver, il y a de quoi s'étonner de cette absence de civisme alors que le nouveau régime climatique menace la neige... Les mêmes vont se plaindre des mauvaises ventes de ce début d'hiver qu'ils contribuent à engendrer par leurs pratiques irresponsables.
Alors la solution est entre nos mains de consommateurs : n'entrons plus dans les magasins portes ouvertes qui gaspillent l'énergie et se moquent de l'avenir. Partagez s'il vous plaît !
Prison ferme pour des syndicalistes de Goodyear
"Condamnation des syndicalistes de Goodyear : un légitime sentiment d'injustice" , voici le communiqué du Syndicat des avocats de France.
Après la condamnation par le tribunal d'Annecy d'une inspectrice du travail qui défendait les droits des travailleurs de Téfal, l'action musclée de la police pour aller chercher à leur domicile à l'aube les salariés d'Air France, leur garde à vue et les poursuites engagées à leur encontre, des salariés sont condamnés par un verdict exceptionnel à de la prison ferme pour des actes de désespoir face à la perte injustifiée de leur emploi.
Pourtant, vouloir souligner que la violence n'a plus sa place au travail en condamnant les salariés Goodyear à 9 mois de prison ferme, c'est être déconnecté de la réalité du monde du travail et des différentes formes de violence que subissent chaque jour les salariés individuellement ou collectivement. C'est nier la violence des rapports sociaux dans un contexte économique et politique qui pousse les plus faibles à des actes qui n'auraient pas lieu si la Justice entendait les salariés.
En effet, le Code du Travail ne permet toujours pas aux salariés d'empêcher préventivement des milliers de licenciements alors qu'ils n'ont aucun motif économique, laissant les candidats au chômage dans l'impossibilité de préserver leurs emplois et poussant les plus désespérés dont la vie éclate en morceaux à des gestes de violence.
Dans un même temps, la loi Macron a réduit les possibilités de lutter contre les licenciements économiques et a supprimé les peines de prison pour les dirigeants coupables de délit d'entraves au fonctionnement des institutions représentatives du personnel, tandis qu'un nouveau plafond des indemnités de licenciement encore plus réduit est à l'ordre du jour de la prochaine loi de réforme du droit du travail.
Quant aux décisions de justice, les rares condamnations pénales concernant par exemple des dirigeants des filiales d'Air France, sont des amendes avec sursis et ne font l'objet d'aucune publicité dans les médias ! Laissons les dirigeants des entreprises gérer comme ils l'entendent l'activité économique du pays et faisant taire par la peur toutes les révoltes poussées par l'impuissance des travailleurs sans moyens légaux réels pour faire valoir leur droits ! Tel est le message.
On ne peut à la fois prôner l'impunité des dirigeants d'entreprise et la sanction pénale des salariés pour museler les plus faibles sans que cela ne suscite un légitime sentiment d'injustice. Si force doit rester au droit, encore faut il que le droit ne soit pas uniquement au service du plus fort économiquement.
Télécharger le communiqué :
Le réseau de chaleur de Novel
Thierry Dassonville, membre actif du club climat et du comité d'orientation de la qualité de l'air au titre de la Ligue contre le cancer est également un ancien salarié de IDEX qui exploite depuis longtemps le réseau de chaleur de Novel. Il nous invite à découvrir l'histoire du réseau depuis 1964. Une vidéo pour retrouver une page de l'histoire d'Annecy qui s'écrit encore aujourd'hui avec la biomasse.
